——记新疆林业厅驻阿克苏市阿依库勒镇萨依买里村第一书记、

 

“访惠聚”驻村工作队队长托乎提·热合曼

 

　　中国农民网 阿克苏9月11日讯（通讯员 毛士明）在阿克苏市阿依库勒镇萨依买里村，提起托合提·热合曼，男女老幼无人不知，“谦逊睿智、朴素亲民、讲政治、顾大局、作风硬、能力强……”，这是人们给他的标签。今年第二次参加“访惠聚”驻村工作的他，怀着对工作的满腔热情，对群众的真挚感情，全身心投入到驻村工作中。驻村以后，他变黑了，村庄变美了。

 

　　固本强基，统筹合力促党建

 

　　萨依买里村是一个有3300人的大村，社情村情复杂，管理难度大。村级组织被上级认定为软弱涣散党组织，村干部整体政治素质不高，工作能力不强，基层党组织建设存在诸多问题，突出表现为“三个缺乏”：一是党组织缺乏凝聚力；二是支部班子缺乏战斗力；三是党员缺乏发挥作用的主动性和自觉性。如何建强基层基础，将村党支部建设成为坚强的战斗堡垒，发挥出应有的作用，是摆在托乎提·热合曼面前的首要问题。

 

　　自2月1日进驻以来，他积极和上一批工作队搞好对接，了解工作开展情况及存在的问题，组织召开村两委班子工作会、党员干部调研会、宗教人士座谈会，深入到村民家中入户走访了解民情民意，在较短的时间内熟悉并掌握了本村基本情况，把准了基层党建工作的脉搏，理清了工作思路，明确了工作目标。

 

　　在加强村级党组织建设中，托乎提·热合曼采取“三步走”工作法：规范制度起好步。规范执行党内各项组织制度，是化解农村基层组织建设存在突出问题的需要，也是发挥党的组织优势和政治优势的需要，结合“访惠聚”工作“八个一”要求，重点抓好“三会一课”制度的落实。规范“三会一课”召开的时间、程序和内容，固定开展党员活动日，依照组织程序积极发展新党员，认真组织开展民主评议党员和党员联户活动；结对帮扶稳脚步。驻村工作队队员每人联系一名村干部和后备干部，共同学习，相互促进，在具体工作中，工作队员注重发挥村干部的主观能动性和工作性，摆正位置，不抢风头，坚持做到当参谋不干预，勤指导不越位，多鼓励不指责，通过帮助指导村干部开展工作，提高了他们的业务水平和综合能力；明确职责走好路。根据工作性质和内容，托乎提·热合曼将村级事务划分为党建纪检、综治维稳、社会事业、农业农村、科技文卫五大类，村两委班子成员和村干部根据岗位分工，分别对应负责相应的工作，明确职责，完善制度，严肃纪律，大家各负其责，在第一书记全面统筹下分工合作，开展工作，杜绝了“人人都管事，事事无人干”的现象。

 

　　结合“两学一做”学习教育和“学转促”专项活动，组织党员干部开展“三争两带一为”主题活动，即争当先进生产力的创造者，争当先进文化的传播者，争当农民利益的维护者；带头致富、带民致富；为党旗增光添彩。

 

　　辛勤的耕耘，终有所获。目前的萨依买里村党支部焕发了活力，彻底改变了以前“支部周围无党员、党员身边无群众”的状况，基层党组织的凝聚力逐渐增强，战斗力不断提高，服务群众的能力不断提升。

 

　　真抓实干，安居富民谋发展

 

　　萨依买里村地少人多，土地零散，农业科技成果运用率低，种植结构单一。托乎提·热合曼多次组织召开农业生产现场会，提出要科学种植，集约经营，提高产量和效益，并组织村干部和种植能手前去相邻的农业现代化种植区参观学习，极大地转变了村民的传统种植理念，为今后科学种田奠定了基础。

 

　　为落实党的富民惠民政策，使村民切实感受到来自党和政府的关怀和温暖，托乎提·热合曼通过全面走访，了解掌握村民的现实状况和困难诉求，按照“两会两票”制度，通过党员大会和村民大会研究表决，建设富民安居房37套，新建暖圈110个，重新按规定审核确定低保户，将生活确实困难的8户村民纳入低保。

 

　　开展美丽乡村建设，完成了村委会改造建设方案和村级道路绿化亮化设计；积极协调电力公司和相关部门，为5组27户村民通上了照明电；打机井两眼，解决了农忙时节灌溉难的问题；修建乡村大舞台，使村民有了可以唱歌跳舞的场所；关心教育事业，主动争取了村小学建设项目，并积极为村双语幼儿园开展配套实施建设。自他驻村以来，这一桩桩一件件实事好事感动了村里的干部群众，提起托乎提·热合曼，大家都不由自主竖起大拇指。

 

　　群众为先，百姓冷暖挂心间

 

　　作为驻村工作队队长、村第一书记，每天的工作千头万绪，但无论多忙，托乎提·热合曼始终把百姓的冷暖放在心间。他常说，只有我们真心对待群众，群众才会和我们掏心窝子讲实话，只有了解到真实的民意，我们为民办事才有方向。驻村后，他把群众工作放在首位，制定了《群众来访接待制度》、《工作队定期走访群众工作制度》，不论是吃饭时间还是休息时间，只要有群众来访，他随时接待，绝不让群众久等。

 

　　刚驻村不久，四组村民居麦克·麦合赛提急匆匆来到工作队，请第一书记帮他解决家庭纠纷。原来，他儿媳由于家庭琐事闹矛盾，回娘家一年多了，他们多次去接，但儿媳就是不肯回来，无奈之下，他们想到了请工作队帮忙。托乎提·热合曼了解情况后，当天下午便带上老村主任前往三十多公里外的三大队，经过耐心细致的做工作，终于说服儿媳回到了家中。望着团聚的一家人，他心里感到十分欣慰。

 

　　四月初，春耕生产正酣，但三组村民吐尼萨汗·乃麦提家的地里却没有任何动静，托乎提·热合曼亲自去她家走访，了解情况。原来，吐尼萨汗·乃麦提丈夫二月份去世，家中只有她带着三个未成年的孩子，还要照顾年迈体弱的婆婆，因为家中没有劳动力，所以春耕生产一直无法开展。一年之计在于春，绝不能耽误春耕生产。第二天一大早，托乎提·热合曼带领工作队全体队员来到她家的地里，连续奋战6个多小时，将棉花全部种上，又买来核桃树苗帮她在棉花地里套种上。望着略显疲惫的工作队员，吐尼萨汗·乃麦提连声感谢。

 

　　村里的孩子考上大学，因无钱交学费和生活费而苦恼，他组织开展“金秋助学”活动，为13名学生发放助学金2.2万元；村民阿依夏木·吾普尔家中发生火灾，他第一时间赶到现场扑火；村里因暴雨发生水灾，他现场指挥抗洪救灾；他为多年卧床不起的村民赠送护理床，为行动不便的老人赠送轮椅，为中学生义务补习功课，为困难群众捐赠化肥等，只要是群众所需，就是他行动的目标。

 

　　驻村以来，托乎提·热合曼始终践行“以人为本、执政为民”的理念，亲民，爱民，因为心里装着群众，也使他真正地走进了群众的心里，得到了群众的拥戴。老支书库尔班·阿皮孜的一番话道出了村民的心声：感谢党和政府给我们派来托乎提·热合曼这样勤政爱民的好干部，带领我们抓稳定，促发展，我们的日子越过越有奔头。