深入推进村级党组织“星级化”创建工作是围绕新疆总目标、夯实基层基础、建强基层组织“组合拳”的有效抓手。新疆自治区党委办公厅驻喀什英吉沙县色提力乡吾斯塘博依村工作队进驻以来，坚持把深化“星级化”创建工作作为推进“访惠聚”驻村八项任务的有力抓手，在晋位增星中夯实基础，在破解难题中补齐短板，在实践引领中推动创新，着力加强村级组织建设，着力改进基层干部作风，努力实现村级力量进一步充实，村级工作运行管理进一步规范，基层基础进一步强化，各项工作进一步落实，不断筑牢服务群众主阵地，进一步激发了农村基层党建活力，为实现社会稳定和长治久安总目标提供坚强的组织保证。

 

　　帮树威信强能力。工作队充分发挥“传帮带”作用，突出创建目标要求，理思路、抓指导、教方法、促落实、常督促，“一对一”帮带转观念、增素质、传经验、提能力、改作风，完善、落实多位一体工作制度、共同入户走访制度、共同学习制度、共同排查值班制度、定期考核制度、集中办公制度、信访接待制度等，逐步增强了村党支部维护稳定、推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力，不断巩固基层党组织的领导核心地位，扎实推动创建工作取得实效。一是工作队长、村党支部第一书记统筹各支驻村力量，实行“多人帮带创一星”，“定”星负责创建工作，强化创建过程管理，确保每颗星的创建工作有人抓、有人管、有成效。二是各项具体工作由村党支书记具体抓，工作队指导帮助村“两委”树立群众威信，不断提高党支书记的综合素质和工作能力。三是强化村“两委”班子能力和主体责任意识。定期召开专题会议对阶段性工作进行点评与总结，表扬先进督促后进，用“十星级”创建结果运用奖励机制激励和引导村“两委“党员干部自觉行动、主动作为，发挥创建工作的主体责任，打造素质过硬的“领头羊”队伍。四是在为民大办好事实事和开展各项村级事务工作中，坚持“好事让基层组织去办、好人让基层干部去当”，始终把村“两委”班子推到前台，为基层组织和基层干部扬名立信。五是注重增强村级经济发展后劲。以自治区党委办公厅为坚强后盾，通过自治区党委农办协调农口厅局，争取更多的社会力量开展多种形式的到村到户惠农帮扶资金与项目。

 

 

　　压实责任强队伍。一是坚持把优秀农村青年吸收为党员、把党员培养成致富带头人、把致富带头人培养成村队干部，不断充实和壮大农村党员干部队伍。落实发展党员“25154”要求，实行乡镇领导、“访惠聚”驻村工作队、村干部、“四老人员”“四位一体”的“多对一“联系帮带入党积极分子机制。结合入户走访调研摸底工作，完善党员信息，做好入党积极分子、预备党员教育培养、政治审查等工作，从中发现优秀人才，加强对党员和后备干部的培养。通过定责分工、规范流程、建章立制，完善村“两委“学习制度、考勤、考核奖励等制度，进一步明确村“两委”干部职责分工和细化“十星级”创建任务。二是利用“四位一体”会议建立村干部定期点评和激励引导机制，定期监督检查村党支部创建工作，实行月自评自查自纠机制。三是落实“一事一议”和“四议两公开”制度，推进村级党务、财务、惠民事务等事项公开，接受群众监督，提高公信力和透明度，形成以党组织为核心，以村民夜校、村民服务活动中心、村民大舞台为平台，整合驻村各支力量、村群团组织，健全创建体系，形成工作合力。调动党员干部群众参与村级民主管理、决策、监督积极性，使村级组织阵地成为党员群众的“议事堂”。四是以各类文化体育活动带动创建实效，以周一升国旗、宣讲、惠民补贴发放“三结合”活动为抓手，以“建立新秩序、倡导新风尚、展现新气象”为主题，常态化组织各类去极端化、民族团结、节日文体活动，通过党群团组织把青年群体紧紧团结在党组织周围，充分调动了党员、团员、入党积极分子、普通群众的创建积极性，发挥村党支部的凝聚力和战斗堡垒作用。

 

　　先进文化强阵地。一是注重解决村民精神文化需求，积极利用村民大舞台和赠送村民服务活动中心投影设备，满足村民文化体育活动、培训学习需要，充分发挥村级阵地文化引领、凝聚人心的作用。二是改善村委会干部办公、会议场所、办公硬件设施，配齐配全远程教育、文化舞台、音响设备、健身器材等，购置和更新办公、培训、座椅等，举办村干部、村民国语技能知识培训班，将基层组织阵地建成集办公、党员活动、百姓议事、文化娱乐等多功能为一体的综合服务活动中心，赢得了党员干部群众的点赞与认同。三是充分合理利用村民服务活动中心、村民大舞台开展“四项活动”、各类培训及文体活动，为村民生活提供便利，用先进文化凝聚人心，极大地丰富和改善村民业余文化生活和提掁精神面貌。

 

　　星级创建强落地。一是“常督促”，每一位参与创建工作的党员干部在思想上高度认识创建目标任务的重要性与严肃性，坚定不移地咬定计划方案、工作要求、规范流程、推进措施、考核细则不动摇，稳中求进不折不扣地完成创建任务。二是“常自省”，强化对创建工作任务的执行力和落实力，全体党员干部自觉行动起来，增强完成任务的责任感和紧迫感，不断自我督促、自我加压，多学习总结创建经验，掌握全面情况，了解具体环节，把目标任务的完成抓到最基层，管到细微处。三是“学转促”，把“两学一做”与创建工作紧密结合起来，积极开展深化整治干部作风促进群众工作，在入户走访征求群众意见的同时，边查边改，压茬进行。深入查找问题，认真梳理分析，建立问题清单，限时整改销号，真正查出影响干部作风的顽疾，找出解决群众问题的良方，建立整治干部作风促进群众工作的长效机制。四是“常培训”，对党员干部群众进行思想宣传教育和国语实用技术培训。今年2月以来，村级国语技能培训人员达5000多人次，开展了近50场凝聚正能量大宣讲和形式各样的党课讲坛，受益群众近万人次。全村30余名党员干部通过基层组织阵地这个“枢纽站”，把服务送到群众家门口，组织各种文化体育活动等40余场次，带动了农村基层阵地接地气、聚人气、振士气，提升吸引力，全面营造了激发强党建引领促和谐稳定发展的强大氛围。

 

　　通过“星级化”创建工作，吾斯塘博依村党支部的凝聚力、创造力、战斗力不断增强，“领头羊”作用不断凸显，基层党员先锋模范作用充分发挥，村“两委”在群众中的满意率不断提升，各项工作有序推进，村容村貌、老百姓精神面貌都发生了很大变化。

 

　　作者谢新宇系新疆自治区党委办公厅机关党委副书记、驻村工作队副队长