1767.7亿元，1186倍；526.6亿元，525倍；11655元，97倍；这一组组数字背后，是渭水河畔、华山脚下，渭南奋力书写的一幅幅从落后走向繁荣、从贫穷走向富足的动人画卷。
　　苹果红彤彤、玉米金灿灿，陕西“关中粮仓”丰收的季节伴香而来， “2018年渭南全市生产总值达1767.7亿元，是1949年的1186倍，人均GDP是1949年的434倍。其中，全市农业总产值达526.6亿元，是1949年的525倍；农民人均可支配收入达11655元，是1978年的97倍；农村贫困人口发生率，由2015年的14.1%降到现在的1.8%。“渭南市委书记魏建锋在“奋力追赶超越 庆祝新中国成立70周年”系列新闻发布会上说，今日之渭南，经济持续健康发展，改革开放全面深化，民生福祉显著改善，社会大局安定祥和，全市干部群众正昂首阔步迈上新征程、奋斗新时代。 　　从饭碗到蔬果园 量多质优
　　提质增效新路子 初显成效
　　魏建锋在接受采访时表示，近几年，渭南农业的主要矛盾已经由总量不足，转变为结构性矛盾。这一矛盾变化，决定了农业必须由总量扩张转向质量提升。为此，渭南坚持质量兴农、绿色兴农，大力发展现代农业。
　　据公开数据显示，渭南粮食产量实现“十四连丰”，每年总产稳定在220万吨左右，占到陕西全省粮食总产的五分之一。在果蔬方面，渭南水果面积达到390万亩，总产量达到 460万吨，产值达到160亿元；渭南设施蔬菜面积达到124万亩，占陕西省总面积的41%。在主产区，农民收入的80%来自于蔬菜产业，并以此延伸出颇具规模的现代农业产业体系、生产体系、经营体系，这其中包括省级及以上农业产业化龙头企业87家，其中9家年销售收入过亿元；建成省级农产品加工园区3个，入驻企业100多家，年产值超过百亿元；建成国家级休闲农业示范点4个，农民专业合作社发展到6000多个，家庭农场发展到2000多家。
　　产品数量多了，质量高了，可是如何卖出去，如何以 “卖得好”倒逼“种得好”，渭南走出了一条适合自己的经验路来。
　　一方面，渭南重视生产绿色优质农产品，满足人们消费需求。截至目前，渭南有机认证果园达到7万亩，绿色食品认证果园达到105万亩。另一方面，培育本土品牌，打造高品质、有口碑的 “金字招牌”。渭南在陕西全省率先打造“白水苹果”、“蒲城酥梨”、“临渭葡萄”、“合阳红提”、“大荔冬枣”五大水果区域公用品牌，目前品牌总价值达133亿元。“蒲城西瓜”成为首个“全国设施优质早熟无籽西瓜基地”。红星美羚羊奶粉成为全国唯一 一家上市的羊乳加工企业，连续12年出口欧盟。值得一提的是，白水苹果、大荔冬枣还进入了金砖厦门会晤、G20杭州峰会等大型国际会议专供水果行列。 　　红彤彤的苹果、嘎嘣脆的冬枣、诱人的葡萄……这些带着泥土气息的农产品，如何“借船出海”，是产业振兴的关键。为此，渭南市狠抓销售模式创新，积极对接阿里巴巴、京东等网络销售平台，建立市、县、镇、村四级电子商务运营体系，拓宽农产品销售渠道。实现了苹果“上网售卖”， 白水盛隆果业公司先后入驻淘宝、天猫等电商，2018年全年发货100多万单、销售额近3000万元。西瓜“跨国播种”，渭南农掌门科技公司将西瓜种到缅甸、老挝等国家，面积达15万亩，带动社会经济效益10多亿元。果品“冷库保鲜”，渭南全市建成机械冷库、气调库359座，贮藏能力达100多万吨，已成为陕西全省最大的果品贮藏集散地。
　　粮食的连年丰收，果蔬的丰富多产，产业的“金字招牌”，“借船出海”的渭南模式，这些成绩的背后既有渭南持续推进城乡统筹发展打下的基础，也有进入新时期，实施乡村振兴战略取得的成绩。
　　从“筑巢引凤”到“为凤筑巢”
　　“三农”队伍建设 提精气神 　　党的十九大报告指出，农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，实施乡村振兴战略。要加强农村基层基础工作，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
　　“戏好要靠唱戏人。”近年来，渭南培育造就了一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。由317名村支部书记领办、创办专业合作社，培养致富带头人4316名，1153名致富带头人走上村党支部书记岗位，村两委致富带头人占比超过50%。在优化乡镇人才结构方面，配备407名有现代农业、村镇规划等专业特长的乡镇干部。
　　“带头人”队伍建设做好了，如何在乡村振兴中培养自己的“土专家”，培养职业农民？
　　走上哈佛讲堂的农民曹谢虎，就是渭南自己培养出来的“土专家”，作为新型农民，他善学习、懂经营、会管理，是苹果产业的行家里手，也是当地的致富带头人，被评为“陕西优秀职业农民”。
　　“一是建立农村实用人才培训基地和‘农民夜校’，邀请专业技术人员、教授和‘土专家’授课等方式，形成一系列新型职业农民培育制度体系，培养大批职业农民。二是引进人才，采取‘外引内培’思路，加强与西北农林科技大学等科研院所合作，陆续建成白水苹果、蒲城酥梨、临渭葡萄等八个省级果业试验站。” 渭南市政府党组成员、副市长杨武民说，一大批农业方面的专家、教授、博士、硕士等优秀人才依托试验站，将科技推广与农业生产有机结合，成功开发推广了瑞阳、瑞雪等一系列知名、优质品种，培养带动了当地一批农民”土专家” ”田博士”。
　　据悉，目前渭南共建立省级实训基地22个，培育认定职业农民7314人，其中高级职业农民180人。累计培训农村技能人才3万多名，着力激活本土人才“一池春水”。
　　在人才培养方面，渭南除了自己“造血”外，更是在招才引才留才方面下大力气，用“乡情”“乡愁”感召人，用机会和平台吸引人。
　　90后海归大学生叶君杰，从美国毕业之后，毅然返乡创业，当起了农民，在渭南引进秋葵、红心火龙果等数十种南北动植物，以农产品深加工、销售为支柱，以休闲旅游为引领，建设生态农业、果蔬采摘、观光体验为一体的综合型现代农业科技园。
　　渭南从2017年至今，三年时间共累计招聘基层人才3400多名。尤其是2018年开始，渭南实施基层千名医生招聘工程，首批196人已经上岗。2019年以来，吸引农民工返乡创业2.8万人，创办企业或经济实体2.7万个。
　　从腰包鼓了到面子有了
　　乡风文明建设 塑形也铸魂 　　“乡风文明就是乡村振兴之魂。如今，农民群众有了更高层次的精神需求，不仅要‘住上好房子、开上好车子’，还要‘过上好日子、活得有面子’。“ 渭南市委书记魏建锋在接受人民网陕西频道记者采访时表示。
　　2018年，《渭南市乡风文明工作导引》出台，从三个方面18项内容对推动乡风文明工作作出指导，广泛开展群众性精神文明创建。记者在《渭南市乡风文明工作导引》中发现，大到“每年重点培育15个左右市级文明镇和50个左右市级文明村；到2022年年底，实现全市县级以上文明村镇达到村镇总数的50%以上”等目标任务的制定，小到“每个自然村要组建一支志愿者队伍，人数不少于总人口的15%；农村广播室每天播放时间不少于两小时；红白喜事宴请规格不超过20桌，每桌费用不超过300元”等具体细节实施，都一 一 被写入《导引》，增强了基层的可操作性和实效性，通过在细节上引导，促进文明乡风成为村民的信仰习惯和自觉行动。
　　见贤思齐，以榜样的力量引领前行。渭南着力营造崇德向善的浓厚氛围，以身边人、身边事为引领，大力培树和宣传道德模范、身边好人、渭南标杆等先进典型。从司马迁、杨震、王鼎等渭南先贤的家训故事中传承文化根脉；从革命先辈、英雄人物的家训中传承红色基因。从43年矢志从医、一心为民的“三秦楷模”乡医刘永生，到坚守深山27年、关爱乡村留守儿童的乡村教师詹小翠，一批批的模范人物和先进典型，成为群众学习的楷模，引领着社会风气向善向好。
　　“文明乡风的培养，离不开阵地建设。近年来，我们全面推进新时代文明实践中心建设，通过抓点示范、以点带面，进一步完善公共文化服务体系，打通宣传、教育、服务群众‘最后一公里’。”魏建锋说。
　　近年来，渭南不断推进“美丽乡村、文明家园”建设，全市80%以上的村，达到“十个一”建设标准。发挥村“一约四会”作用(村规民约、乡村理事会、道德评议会、村民议事会、禁毒禁赌会），大力推进移风易俗，红白理事会实现全覆盖，引导群众婚事新办、丧事简办。比如大荔县，在全域范围内推行绿色殡葬改革,群众丧事平均花费从3.3万元降到1.5万元，2018年全县丧葬事宜节约7000多万元。
　　在完善公共文化服务体系建设方面，渭南实现镇文化站、村农家书屋全覆盖，99.7%的行政村建起了综合文化服务中心，每个村至少有一支群众文化活动队伍。同时，持续优化“一元剧场”“四进零距”“送戏下乡”等公共文化服务品牌，组织开展“文化科技卫生三下乡”“送欢乐下基层”等文化惠民活动，广泛开展庆祝新中国成立70周年、“我们的节日”“乡村春晚”等群众文化活动，推动非遗进校园、进景区、进商铺，更好满足农村群众日益增长的精神文化需求。