主题教育开展以来，南通市牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，把中央要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来，不断巩固深化整改成果，坚持把解决问题贯穿主题教育活动的全过程，以实际成效让群众感受到主题教育带来的新气象新变化。
　　抓好分类指导

　　通州地税惠民服务品牌——“瞿税官党员工作室”志愿者为纳税人答疑解惑

　　针对不同层级、不同领域、不同对象的特点，科学合理作出安排，改进组织指导方式，增强主题教育的针对性和实效性。通州区针对高龄体弱党员，面上推广村居“夕阳红”党支部，建立“示范学+自主学+帮助学”三位一体学习小组350余个，组织结对助学、送学上门2600多人次；针对流动党员，依托驻宁、驻沪、驻苏北等3家流动党员联合党委，带动外埠商会、在外协会等举办流动党校、工地讲学200多场；针对窗口单位和服务行业，率先开展“守初心担使命，争当时代先锋”活动，累计创建惠民服务品牌50个、党员先锋队400余支、党员示范岗近2200个。市工信局举办“政府公众开放日”活动，主动开门受监督，邀请人大代表、政协委员、市民代表、媒体代表、企业负责人共20余人参加。组织代表考察大生集团、中远海运川崎和通富微电等“3+3”重点企业，介绍推动先进制造业发展工作情况，并听取代表们对市先进制造业发展提出的意见与建议。市水务公司结合新组建的实际，在党员“三问”的基础上，进一步扩大范围，针对水务发展工作层面存在的“工作方式创新不够，工作目标高度不够，工作作风拼劲不够，工作能力追求不够”等问题，组织全体职工围绕“我的目标是什么，我的差距在哪里，我在岗位怎么做”展开大讨论，以讨论理思路，找差距、定目标、明举措，形成干事创业的良好氛围。
　　减轻基层负担

　　如东县召开驻村“第一书记”工作会议

　　把主题教育同落实“基层减负年”各项要求结合起来，力戒形式主义、官僚主义，推动党员干部不断形成优良作风。如东县建立县镇领导班子成员、县级机关部门和驻村“第一书记”挂钩联系农村工作的“三联系”制度，指导帮扶联系点村干部抓富民强村；统筹整合各类项目资金，组织“百企联百村”行动，深化结对共建，加大“脱贫攻坚、乡村振兴”等工作扶持力度，累计签订农业项目240个；成立26支机关党员志愿者队伍，常态化开展下乡“走帮服”活动解决群众生产生活难题5000多个。崇川区严格社区事务准入制度，清理社区牌匾，规范功能室设置。推进信息化建设，精简台帐；简化信息报送渠道，同一业务条线只保留一个工作交流群。提升审批效能，做实一个窗口受理、一个主体代办、一个代表主办、一次性告知、一条龙督办的“五个一”服务。市财政局深化财政领域“放管服”改革，从“减负基层、优化服务、提升效率”切入，启动授权支付电子化改革，采取“先试点、后推广”模式，扎实推进前期谋划、规章制度、体系建设、业务培训和安全管理等五方面工作，所选10个预算单位先行试点的改革成效显著。
　　聚焦社会热点

　　市城管局工作人员清理小区物品乱堆乱放

　　聚焦矛盾最突出、意见最集中、群众最关注的问题，拿出攻坚克难的勇气，真刀真枪解决问题。为扎实做好义务教育学校违规办学问题专项整治工作，市教育局制作《2019年义务教育学校违规办学专项整治专项督查工作手册》，召开义务教育学校违规办学行为问题专项整治专项督查会议，明确任务清单，培训督查工作，着力推进“以生为本、依法治校”良好政治生态和育人生态构建。市市场监督管理局提供更加高效便捷的咨询投诉举报服务，将原工商、原质监、原食药监、原物价、原知识产权五条投诉举报热线统一整合为12315热线，自主题教育开展以来共受理2023件，已办结1014件，为消费者挽回经济损失24.48万元。市城管局重点关注12319平台信息、信访件、代表建议提案等信息来源，围绕市容秩序、环境卫生、占道经营、户外广告设置、老旧小区整治等内容，用心编排“微治理”整治项目213项。截至目前，整治项目已完成160项，53项正在实施，总完成率达75.1%，“微治理”成果已经在群众中落地生根。市税务局深入推进“千名税干进万企，减税降费送春风”活动，累计上门走访企业3万余户，电话辅导10万余户，发放宣传册近12万份，推送短信、微信、邮件63.82万条。落实改善民生等方面税收优惠170亿元，出台支持实体经济发展20条措施，今年上半年全市新增减税降费达71.38亿元。