浙江省温州市鹿城区聚焦基层微权力，按照“街镇村社一体巡”思路，分类施巡，推动对村社干部特别是“一肩挑”干部监督走深走实。

　　“本轮巡察村社的分类初评名单，我们要认真综合区委组织部、区民政局、区农业农村局等职能部门的意见，加强分析研判和优化。村社分类精准规范了，我们巡察组对村社巡察才能做到有的放矢。”区委巡察办工作周例会上，主要负责人这样强调。

　　鹿城区进一步优化村社科学分类办法，每轮巡察启动前，根据经济体量、信访矛盾、年度综合考核排名等因素，采取街镇初定、职能部门优化、巡察办统筹、巡察工作领导小组审定等四个步骤，将被巡察村社按重点村社、关注村社、较好村社进行分类分档，引导巡察组开展分层次巡察，有效提升巡察效率。

　　巡察期间，巡察组聚焦村社干部特别是“一肩挑”干部履职情况、个人廉洁自律情况等，深入开展走访了解和监督检查，并实行“纪巡联动”“边巡边移”的贯通融合工作机制，强化各巡察组与纪委监委党风政风监督室、纪检监察室、案管室、派驻机构工作对接。

　　通过建立“巡察+纪委监委”问题线索联席会商研判模式，各巡察组对发现的问题线索坚持边巡边移，纪委监委对移交的问题线索随交随办、快查严办，对查清的违纪事实快速处置，力争在巡察工作期间向被巡察党组织公布处分情况，释放巡察震慑效应。如2023年的第三轮巡察，通过“边巡边移”机制，累计研判巡察发现的村社重点问题20个，移交村社干部问题线索6条。

　　巡察问题整改不能“蜻蜓点水”。针对前期已经完成村社巡察反馈问题整改的街镇，区委巡察机构与相关街镇纪工委强化沟通联动，紧密结合“全面对照、全线整改、全域治理”专项行动，全面对照反馈问题落实全线整改、全域治理要求，推动长效整改。2023年以来，该区发现并整改村社重点和共性问题38个，建章立制7项。（浙江省纪委监委 || 责任编辑 李文峰）